Nous avons une seule société sur nos quarante adhérents qui à mon sens de très mauvaise fois, ne souhaite pas verser l’intéressement. Son argument est de me répondre que leur accord ne l’a pas prévu et qu’il serait par conséquent hors la lois de le faire. Même si cette argument est réel comment puis-je lui répondre judicieusement que la loi prévoit aussi l’équité de traitement de salaire. Ils viennent de revalider leur accord alors sans le prévoir à nouveau et me demande d’attendre le prochain dans trois ans sauf que je sais pertinemment que rien ne changera.
Merci pour vos conseils.
Nadia BROCHOT